SUMEDANG, W+62.com- Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Sumedang menyelenggarakan Rapat Koordinasi Pengembangan Kompetensi ASN Tahun 2024 di Gedung Negara Sumedang pada Jumat, 13 Desember 2024.
Dalam acara itu pula BKPSDM Sumedang meluncurkan Learning Management System-Sumedang Civil Service Academy (LMS-SCSA) sekaligus penyerahan penghargaan Indeks Profesional ASN (IP ASN) Awards.
Kepala Bidang Pengembangan Kompetensi dan Kinerja ASN BKPSDM Kabupaten Sumedang, Neti Herawati, menjelaskan bahwa LMS-SCSA merupakan platform pelatihan digital yang memungkinkan Aparatur Sipil Negara (ASN) menjalani pelatihan secara daring (e-learning).
Dikatakan Neti, platform ini juga memberikan kemudahan dalam memperoleh sertifikat digital sehingga pengembangan kompetensi ASN dapat dilakukan secara lebih cepat, efisien, dan efektif.
“Platform ini selaras dengan upaya percepatan peningkatan indeks profesional ASN serta optimalisasi manajemen talenta ASN Kabupaten Sumedang,” kata Neti.
Penandatanganan dan Penghargaan
Acara ini dihadiri oleh berbagai pihak, termasuk Kepala Badan Kepegawaian Negara Kantor Regional III Bandung, Kepala BPSDM Provinsi Jawa Barat, Kepala PPSDM Kemendagri Regional Bandung, Kepala Puslatbang PKASN LAN Jatinangor, Kepala BKD Provinsi Jawa Barat, serta perwakilan dari Universitas Langlangbuana.
Dalam kesempatan ini, juga dilakukan penandatanganan perjanjian kerja sama antara Universitas Langlangbuana dan Pemerintah Daerah Kabupaten Sumedang.
Pj. Bupati Sumedang, Yudia Ramli, menegaskan pentingnya program ini sebagai langkah strategis dalam peningkatan kompetensi ASN.
“Dengan hadirnya LMS ini, ASN di Sumedang memiliki akses mudah untuk mengukur dan meningkatkan kompetensi mereka secara daring. Ini adalah bagian penting dari upaya kita menciptakan birokrasi yang profesional dan berdaya saing tinggi. Semua ini mendukung visi Sumedang Mandala dalam 20 tahun ke depan,” ujar Yudia.
Peluncuran LMS-SCSA ini diharapkan dapat mengakselerasi pengembangan kompetensi terintegrasi bagi ASN Kabupaten Sumedang, meningkatkan indeks profesional ASN.
Disamping pula, lanjut Yudia, mendukung optimalisasi manajemen talenta. Penyerahan penghargaan IP ASN Awards juga menjadi bentuk apresiasi atas upaya peningkatan kualitas ASN di tingkat perangkat daerah, dinas, badan, dan kecamatan.
“Dengan adanya LMS-SCSA, Pemerintah Kabupaten Sumedang optimis bahwa pelayanan publik dapat ditingkatkan melalui keberadaan ASN yang kompeten dan profesional,” tandasnya.
Dalam pemberian penghargaan, tercatat sebanyak 5 kecamatan, yakni; Kecamatan Tanjungsari, Sukasari, Paseh, Sumedang Selatan dan Cisitu.
Sedangkan untuk Dinas dan Badan yang memperoleh penghargaan; Dinas Perumahan Kawasan Permukiman Dan Pertanahan (DPKPP), Inspektorat Daerah, Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Bappppeda serta Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang.***
